Wir vereinen digitale Recruiting Expertise, HR Fachwissen & Online Marketing Erfahrung - aus einer Hand.
So können wir sicherstellen, dich dort unterstützen zu können, wo du Support benötigst. Ob operatives Recruiting, Active Sourcing, eine neue Karriereseite oder mehr Sichtbarkeit auf Sozialen Medien - wir unterstützen dich allumfassend und End-to-End.
Der Fachbereich meldet Bedarf, drängt nach einer neuer Stelle oder einer Nachbesetzung. Du beschäftigst dich lange mit der Stellenbeschreibung, textest hin und her, und einiges an Zeit geht dafür drauf.
Endlich ist das Inserat getextet, auf Jobbörsen geschalten und es läuft eine teure Kampagne. Doch es herrscht Bewerbungsflaute. Auf deine offene Position bewirbt sich einfach niemand. Zumindest niemand passendes. Und dann siehst du auch noch, dass 50 % deiner Besucher der Karriereseite während des Bewerbungsprozesses wieder abspringen. Super frustrierend.
Du weißt, du musst etwas ändern. Aber was? Und vor allem wie? Gleichzeitig hast du aber noch keinen eigenen HR-Experten im Unternehmen oder du hast eine tolle HR-Abteilung, aber die Expertise im Bereich Digital Recruiting fehlt und die täglichen Aufgaben sind schlichtweg im Vordergrund.
Abhängig von deiner Ausgangsposition und deiner Herausforderung in der Mitarbeitergewinnung setzen wir an und unterstützen in den folgenden Bereichen:
⚡Übernahme von bzw. Unterstützung bei End-to-End Recruiting Aktivitäten.
⚡Talent Sourcing auf div. Kanälen um ein Talente-Netzwerk für dein Unternehmen aufzubauen und Leute aktiv auf deine Positionen anzusprechen.
⚡Konzipierung, Set up und Launch von Karriereseiten, Landing Pages, Recruiting Funnels & Social Media Recruitment Kampagnen um deine offene(n) Position(en) ins richtige Licht zu rücken.
⚡Übernahme deines Social Media Netzwerkaufbaus.
⚡Beratung zu Employer Branding und Talent Acquisitionen Themen.
⚡Workshops und Trainings zum Thema Recruiting, Talent Sourcing, Social Media Recruiting für Personaler und „Nicht-HR-Experten“.
Wir verbinden Talent Acquisition / Recruiting / Employer Branding Expertise aus unterschiedlichen Branchen und Unternehmensgrößen mit Online Marketing Erfahrung. Eine ✨Win-Win Situation✨, denn so ist alles abgedeckt und all deine Fragen werden geklärt. Natürlich in Abhängigkeit davon, wo du Unterstützung benötigst.
Bei uns hast du die Möglichkeit ein umfassendes Recruitingangebot aus einer Hand zu erhalten: Denn anders als bei Personalberatungen setzen wir auch Social Media Recruiting Kampagnen um und konzipieren Landing Pages, Recruiting Funnels und Karriereseiten. Und anders als bei Werbeagenturen, haben wir Expertenwissen aus dem HR-Bereich und unterstützen auch im operativen Recruiting, wenn dies benötigt wird.
Klingt doch gut, oder? Am besten gleich ein Erstgespräch vereinbaren und wir sehen uns gemeinsam an, wo wir dich am besten unterstützen können.
Sag uns wo es "hakt" und wir sagen dir, was du brauchst und wo wir die größten Erfolgschancen sehen.
Wir unterstützen dich im operativen Recruiting von A-Z: Egal ob Erstellung von Inseraten, Bewerberscreening oder die Teilnahme an Vorstellungsgesprächen. Das machen wir als externer Recruiter, verdeckt oder als interim Recruiter im Namen des Unternehmens. Gemeinsam entscheiden wir, was am meisten Sinn macht.
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